Аудиокнига Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников

Другие книги серии Менеджмент по-русски:
Боритесь с хронофагами и повысьте эффективность своего бизнеса! В этой аудиокниге Александр Фридман, опытный консультант и бизнес-тренер, раскрывает 34 типа корпоративных пожирателей времени. Узнайте, как выявить и блокировать их действия, а также разработать эффективные стратегии по устранению проблемных процессов. Заложите новые инструменты в свою повседневную практику, применяя проверенные подходы и методы. Благодаря этой аудиокниге, Вы сможете объективно оценить текущую ситуацию, понять причины возникновения хронофагов и внести реальные изменения в свою управленческую практику. Если вы ищете подсказок типа "универсальных кнопок" или "волшебных таблеток", эта книга не для вас. Избавьтесь от порочных процессов и проблемных сотрудников, переосмыслив свой подход к управлению. Получите доступ к обновленному авторскому предисловию, которое придаст книге новую значимость и актуальность.

Слушать Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудников онлайн

Легальная копия распространяется на условиях партнерской программы.
Послушайте также
Вы или хаос. Профессиональное планирование для регулярного менеджмента

"Мастерство управления: стратегии и приемы построения эффективной системы планирования для вашей организации" Этот аудиокурс представляет собой уникальное практическое руководство, которое поможет вам создать целостную систему управления и планирования внутри вашей организации, начиная с нуля. Ведущий этого курса - Александр Фридман, один из признанных экспертов в области менеджмента в России и автор бестселлера "Вы или вас. Профессиональная эксплуатация подчиненных. Регулярный менеджмент для рационального руководителя". В этом аудиокурсе вы узнаете об инновационных подходах и стратегиях Александра Фридмана к управлению временем, а также о том, как внедрить успех менеджмента в вашу организацию.


Делегирование: результат руками сотрудников. Технология регулярного менеджмента

Уникальное аудио руководство по делегированию от Александра Фридмана! А какое значение для вас имеет делегирование? Как вы можете достичь нужных результатов, не прикоснувшись к работе своих сотрудников? Если вы часто сталкиваетесь с такими вопросами, то этот практический гид именно то, что вам нужно! Александр Фридман, перспективный эксперт в области управления, с глубоким пониманием того, что делегирование - одна из важнейших управленческих функций, создал эту аудиокнигу, чтобы помочь вам решить проблемы управления и раскрыть потенциал вашей команды. Шаг за шагом вы узнаете, какие ошибки вы совершали в прошлом, и как они влияли на вашу эффективность в управлении.


Вы или вас: профессиональная эксплуатация подчиненных. Регулярный менеджмент для рационального руководителя

Данная аудиокнига является революционным руководством для создания всеобъемлющей и эффективной системы управления внутри корпоративной структуры. Она поможет вам оптимизировать уже существующие механизмы управления, совершенствовать корпоративные бизнес-процессы и достичь максимальной эффективности организации. Эта книга предназначена для тех, кто стремится стать настоящим лидером, а не просто начальником. Она поможет вам развить навыки и качества, необходимые в профессиональной сфере и достигнуть желаемых результатов, управляя своими подчиненными. В книге применяется строгий и практичный подход к управлению, учитывающий культурные особенности и бизнес-традиции, в том числе в России.


Контроль в регулярном менеджменте: мощный ресурс повышения эффективности управления

"Контроль: инструмент успешного управления сотрудниками. Уникальное руководство от Александра Фридмана". Важность контроля в управлении работой коллектива неоспорима. Однако, многим руководителям бывает сложно найти баланс между контролем и доверием к подчиненным. Александр Фридман рассматривает это в своей новой книге "Контроль: инструмент успешного управления сотрудниками". В данном руководстве вы найдете уникальный подход к построению системы контроля работы подчиненных, который позволит увеличить точность управления в любом масштабе - от небольшой рабочей группы до целой компании. Автор опирается на свой жесткий и прагматичный подход к управлению, учитывая специфику российского бизнеса и особенности национального менталитета.


Искусство конструктивного диалога. Эффективные межличностные коммуникации

Прокачайте свои навыки коммуникации с помощью уникального аудиокурса "Мастерство договоренностей: взаимовыгодные отношения в любых деловых ситуациях". Этот курс представляет собой переработанную аудиозапись авторского семинара Александра Фридмана, одного из самых успешных бизнес-тренеров России. Вас ждет глубокое погружение в принципы и технологии построения конструктивного общения, а также приемы работы с возражениями и нейтрализации давления. Кроме того, научитесь использовать техники активного слушания и ориентироваться в интересах собеседников. В конце курса вас ждет файл с кратким конспектом, чтобы вы могли всегда вернуться к основным идеям. По окончании обучения вы сможете установить и поддерживать взаимовыгодные отношения с любыми людьми - клиентами, партнерами по бизнесу, коллегами и начальством.


Между ангелом и чертом: как отрегулировать отношения с подчиненными

Аудиосеминар "Влияние власти на поведение лидеров и подчиненных" - уникальный курс, который позволит вам разобраться в психологических особенностях поведения людей, обладающих властью, и научиться эффективно воздействовать на подчиненных. Вы узнаете, как различные факторы влияют на поведение подчиненных внутри организации и каким образом руководитель может учесть эти особенности. Помимо этого, курс раскроет шесть осей системы координат, которые играют важную роль в формировании отношений между руководителем и сотрудниками, такие как близость - дистанцированность, открытость - манипулятивность, симпатия - антипатия, щедрость - расчетливость, честность - обман, самостоятельность - коллегиальность.


Управление своим характером. Стратегии жизни для руководителя

"Уникальный аудиокурс для развития управленческих компетенций и достижения регулярного менеджмента. Александр Фридман, один из ведущих бизнес-тренеров России и автор бестселлера "Вы или вас", представляет практический курс, который поможет руководителям разобраться в себе, раскрыть свой потенциал и построить гармоничный баланс между работой и личной жизнью. Содержание курса включает такие темы, как определение своих желаний и целей, преодоление личностных ограничений, изменение характера и формирование полезных привычек. Как результат внедрения технологий курса, вы сможете значительно повысить эффективность работы, снизить уровень стресса, быть удовлетворенным собой и своей жизнью, а также развивать необходимые качества характера для достижения поставленных целей.


Дистанционный менеджмент

"Уникальная аудиокнига о дистанционной работе от ведущего тренера по дистанционному менеджменту Юрия Шароватова. Откройте для себя уникальные секреты успешного перехода в формат удаленной работы для любой организации. Эта книга не только поможет вам правильно организовать работу на удаленке, но и предоставит множество полезных советов, анализируя каждый этап перехода и возможные трудности. Будьте в курсе наиболее критичных ошибок, совершаемых руководителями, и узнайте, как их избежать. Опытные кейсы успешных российских компаний, таких как «ВымпелКом» (ТМ Билайн), Skyeng, Почта Банк, Stada, 4doc.ru, и другие, рассматриваются в каждой теме. Не упустите шанс узнать, как найти баланс между свободой и доверием, контролировать и поддерживать дисциплину в удаленной команде, и повысить мотивацию сотрудников в изменяющихся условиях.


Эффективный менеджер и руководитель

Аудиокнига "Эффективный менеджер и руководитель: системы для успеха в бизнесе и жизни" предлагает уникальный подход к развитию навыков управления и руководства. Она основана на тренинге, проводимом компанией "КСК ГРУПП", лидером в области консалтинга и специализированных услуг для предприятий. Книга подходит как для менеджеров без подчиненных, так и для руководителей всех уровней с любым количеством подчиненных. Она поможет вам создать эффективную команду, а также повысит вашу личную эффективность в бизнесе и жизни. С помощью этого самоучителя вы научитесь справляться с большим объемом сложных и важных задач легче и быстрее, чем прежде. Благодаря применяемым системам, вы будете чувствовать себя увереннее, меньше уставать и ощущать эмоциональный драйв.


Оценка персонала: первое впечатление

«Секреты успешного первого впечатления на собеседовании» - аудиокнига, представляющая новый подход к оценке кандидатов на вакансию. Впервые доступны уникальные инструменты и техники, помогающие специалистам по подбору персонала объективно интерпретировать внешний вид кандидата. На основе профессионального опыта экспертов в области рекрутинга, в книге представлены методы создания положительного первого впечатления и оценки влияния внешнего вида на представление компетенций кандидата. Это незаменимое руководство для всех, кто стремится повысить эффективность собеседований и привлечение лучших талантов для своей компании.


Ключевые идеи книги: Веллбин. Управление организационным благополучием и стрессом. Мария Вегеш
Автор: Smart Reading

Данное аудиоописание представляет собой конденсированную версию книги, содержащую только наиболее ценные идеи, примеры и кейсы. Современные времена ознаменованы уходом от парадигмы работы 24/7 в любых условиях, и становятся все более популярными миллениалы - поколение, родившееся между 1983 и 2003 годами. Конфиденциальность собственного наличия и свобода важны для них, а рутина не является их излюбленным занятием. Есили работа не приносит удовольствия, миллениалы быстро ее бросают и испытывают психологический дискомфорт. Однако, когда они разделяют цели и ценности компании, а рабочая обстановка помогает им раскрыть свой потенциал, они становятся самыми лояльными сотрудниками.


Ключевые идеи книги: Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективности. Эми Эдмондсон
Автор: Smart Reading

Уникальное описание аудиокниги для поисковых систем: "Уникальная аудиокнига, представляющая самые ценные идеи, кейсы и примеры, позволит вам погрузиться в мир идеальной рабочей атмосферы. Избавьтесь от страха перед начальством, харассмента и токсичных поведений, которые могут демотивировать ваших сотрудников и ограничить их потенциал. Откройте все достоинства своего персонала, создав условия открытости, взаимного уважения и свободы высказываний. Понимайте, что успех и инновации в компании зависят от атмосферы на рабочем месте и психологической безопасности. Станьте эффективным лидером, способным создавать культуру коммуникации и психологического благополучия в своей команде.


Мы – то, что мы делаем. Как строить культуру в компании. Бен Хоровиц. Саммари
Автор: Smart Reading

Погружайтесь в подлинные истории лидерства и культуры компании с помощью нашей уникальной аудиокниги. В ней собраны только самые ценные мысли, идеи, кейсы и примеры, чтобы помочь вам создать действенную стратегию управления. Узнайте, почему руководители, которые сами не выполняют свои обязанности, не достигают успеха, и как важно демонстрировать личный пример, чтобы создать особенную культуру в компании. Исследуйте исторических лидеров прошлого, которые смогли прочертить путь к успеху, и найдите вдохновение в их историях. Не упустите возможность прокачать свои навыки лидерства с помощью этой аудиокниги, которая точно впишется в вашу коллекцию.


Проектирование системы управления карьерным ростом персонала

"Аудиокнига о проблемах управления персоналом в организации ООО «ЭКСКУРС-АВТОМАТИКА». В ней рассматриваются теоретические аспекты управления карьерным ростом сотрудников, анализируется эффективность текущей системы и предлагаются рекомендации по улучшению. Особое внимание уделено роли обучения и мотивации в карьерном росте персонала. Эта аудиокнига станет неотъемлемым ресурсом для менеджеров и специалистов по управлению персоналом.".


Тринадцать

Продукт представляет собой аудиокнигу, которая является всемирным бестселлером и была удостоена престижной премии «Книга года» Theakston Old Peculier. Автором является лауреат премии Gold Dagger. Сюжет рассказывает о серийном убийце, который не сидит на скамье подсудимых, а занимает место присяжного. Это его тринадцатое и самое значимое убийство. Он становится одним из присяжных, чтобы обеспечить признание виновности своей жертвы. Главный герой, Джошуа Кейн, поражает своими способностями - он умен, изворотлив и находчив. Он оставляет за собой ложные следы и не испытывает чувства боли. У него есть великая миссия - раскрыть правду о жизни людям. Для достижения этой цели он готов убивать - его предпочтение отдается убийству чужими руками.


Ангел тысячи лезвий

Следует представить новое описание, чтобы оно привлекло внимание поисковых систем. "Dana и Amiar, обладая способностями к магии, надеются на новую главу в своей жизни. Тем не менее, они становятся целью магической элиты, которая не собирается оставлять их в покое. Их преследует Angel, известный как "Ангел тысячи лезвий" – один из самых могущественных наёмных убийц кластерных миров. Он внушает страх как своими соотечественникам, так и обществу в целом. Ни деньги, ни смерть не остановят его, и только один человек имеет шанс противостоять ему. Но Amiar и Dana знают о нём только одно – он давно погиб. Всего у них несколько дней, чтобы разгадать его имя и выяснить причины его смерти прежде, чем Angel догонит их…".