Поиск и подбор персонала аудиокниги онлайн бесплатно - стр. 3

Управление человеческим капиталом. Часть 2

Преимущества данной аудиокниги: 1. Раскрытие примеров влияния на обязанности сотрудника. 2. Подробное изучение влияния на контроль результатов работы. 3. Советы по работе с неподъёмными объёмами информации. 4. Полное представление о влиянии на график работы. 5. Эффективные стратегии, позволяющие дать сигнал шефу. 6. Анализ влияния на рабочее место сотрудника. 7. Исследование влияния на репутацию сотрудника. 8. Поразительные аспекты божественной природы власти. 9. Подробное рассмотрение типовых консалтинговых продуктов. 10. Профессиональные подходы к использованию скриптов. 11. Открытие бизнес-процесса во всех деталях. 12. Эффективные стратегии деловой переписки. 13.


Управление человеческим капиталом. Часть 3

Советы по эффективным коммуникациям в рабочей среде "Уникальная аудиокнига, которая раскрывает секреты успешной коммуникации в деловой обстановке. Вместе с автором вы узнаете, как вести споры и дискуссии, вести деловые переговоры и создавать правильное впечатление о себе. Познакомьтесь с понятием сверх-идеи и методами Станиславского для эффективной коммуникации. Откройте для себя, каким образом вы видите людей и какие впечатления они оставляют. Узнайте, как избежать пустых слов и освоить эффект гало, ореола, проекции и порядка. Книга также расскажет вам методы поиска ценных сотрудников и значимость совещаний для коллективного разума. Вы узнаете, как избежать скуки на совещаниях и почему вам следует запретить мысли вслух.


Управление человеческим капиталом. Часть 7

Отыщи тандемы: узнай, куда они ведут. Плюсы тандемных отношений раскрываются! Доверие и успех в твоей карьере. Наслаждайся экономией свободного времени с помощью роста! Кто же за успехом стоит? Инициатива и поиски в мире карьеры. Как получить информацию, не теряя времени? Границы внешней карьеры: справа, слева, спереди, сзади. Доверие, внимание, память: богатство коммуникативных навыков. Совещания – ключ к укреплению памяти.


Ловушки HR-брендинга. Как стать лучшим работодателем для сотрудников и кандидатов

Уникальное описание: Готовы узнать, как привлечь и удержать лучших кандидатов с минимальными затратами? Аудиокнига "HR-брендинг: мастер-класс от Светланы Ивановой" расскажет вам о главных сложностях этой стратегии. Такие мелочи, как награда сотруднику или подарок клиенту, могут вызвать нежелательные эмоции, а адаптация новичков может не пройти гладко. Но со знаниями, предложенными Светланой Ивановой, вы научитесь проводить исследования лояльности и построите действенную корпоративную культуру. Предлагаем вам уникальную возможность обзавестись всеми инсайдами прямо из уст эксперта в HR.


Ключевые идеи книги: От хорошего к великому. Джим Коллинз
Автор: Smart Reading

Этот аудиофайл представляет собой сжатую версию книги Джима Коллинза «От хорошего к великому». Здесь собраны самые ценные идеи, мысли, кейсы и примеры, чтобы помочь вам разобраться, чем отличается обычная компания от великой и как лидер может эффективно использовать эффект маховика для поощрения творческого импульса. В этот аудиофайл вложена тысячелетняя работа Джима Коллинза, включая интервью со старшим руководством 28 всемирно известных компаний и множество анкетных данных, которые помогли выявить причины, почему одна команда преуспевает, а другая нет. Согласно исследованию Джима Коллинза, все компании и сотрудники можно разделить на пять уровней успешности, от простого к великому.


Кандидат. Новичок. Сотрудник

Все люди разные, и это необходимо учитывать при найме сотрудников, формировании команды и распределении обязанностей. В этой аудиокниге эксперт в области управления персоналом Светлана Иванова представляет свою собственную систему классификации, основанную на ключевых чертах характера. Каждый тип личности имеет свое применение в различных сферах деятельности, этапах жизненного цикла бизнеса и организационной культуре. С помощью богатого набора кейсов и практических советов в этой аудиокниге вы научитесь быстро определять тип личности, понимать, кто подходит для какой работы, грамотно адаптировать новых сотрудников с учетом их особенностей, а также эффективно управлять коллективом, опираясь на их сильные стороны и компенсируя слабые.


Все, что вы хотели знать об IT-рекрутинге. Как обогнать конкурентов в гонке за профессионалами

Хороших книг о поиске и подборе IT-специалистов на русском языке не так много, особенно касательно HR в IT-отрасли. Если вы хотите научиться максимально быстро и эффективно подбирать лучших специалистов для вашего IT-проекта любого масштаба, то профессиональный IT-рекрутер Ксения Окунцева создала уникальное руководство, которое полностью опирается на ее опыт и успешные кейсы ведущих компаний. В этой книге вы найдете подробный разбор особенностей подбора IT-специалистов, учитывая специфику и требования этой сферы, а также уникальные источники поиска и методы проведения интервью. При этом руководство написано настолько детально, что каждый специалист в сфере IT-рекрутинга сможет выбрать нужную главу, получить алгоритм действий, учесть ценные советы и успешно адаптировать все под свою бизнес-задачу. Независимо от ваших навыков и опыта, после ознакомления с этой аудиокнигой вы освоите основы IT-рекрутинга и приемы профессионалов в этой области, узнаете, как правильно формулировать вопросы для соискателей, чтобы точно выбрать лучшего кандидата, а также научитесь писать привлекательные вакансии и разрабатывать тестовые задания. Автор также поделится ценными советами по укреплению вашего авторитета на рынке и улучшению имиджа вашего бренда, поможет вам лучше понять все нюансы работы в IT-рекрутинге и бизнес-процессов в компании в целом, а также научит вас определять нормы эффективности и производительности для всех членов вашей команды.


Ключевые идеи книги: Искусственный интеллект для HR. Как использовать ИИ для поддержки и развития успешных сотрудников. Бен Юбенкс
Автор: Smart Reading

"Искусственный интеллект: будущее работы и очевидные переменные. От эксперта в области HR" Погружайтесь в увлекательный мир искусственного интеллекта и его влияния на работу и общество. В этой уникальной аудиокниге вы найдете сокращенную версию идеальных мыслей, идей и кейсов, представленных на страницах оригинальной книги. Искусственный интеллект уже давно перестал быть простой технической новинкой. Он стал надежным компаньоном, который помогает нам решать самые разнообразные проблемы. Однако возникают вопросы: уничтожит ли ИИ традиционные рабочие места и как людям следует адаптироваться к неизбежным переменам? Вас ждут интересные мысли об этом. Бен Юбенкс, всемирно признанный эксперт в области развития сотрудников, смотрит на будущее с оптимизмом.


Зачем мне ассистент?

Девять ключевых причин, почему вам стоит задуматься о найме ассистента, описаны на страницах этой уникальной аудиокниги. Узнайте, какие перспективы откроются перед вами, когда на плечи ассистента будет возложена значительная часть рутинной работы. Безусловно, вам знакомы некоторые из этих причин, но вы, возможно, не осознаете, какие положительные изменения могут произойти в вашей жизни, когда появится этот ценный сотрудник. Великолепный голос исполнителя этой аудиокниги поможет вам разобраться в подробностях. Успейте заглянуть в будущее!


Оценка персонала: первое впечатление

«Секреты успешного первого впечатления на собеседовании» - аудиокнига, представляющая новый подход к оценке кандидатов на вакансию. Впервые доступны уникальные инструменты и техники, помогающие специалистам по подбору персонала объективно интерпретировать внешний вид кандидата. На основе профессионального опыта экспертов в области рекрутинга, в книге представлены методы создания положительного первого впечатления и оценки влияния внешнего вида на представление компетенций кандидата. Это незаменимое руководство для всех, кто стремится повысить эффективность собеседований и привлечение лучших талантов для своей компании.


Помощник рекрутера или, как «разглядеть» между слов…

Этот аудиокурс не похож на другие учебники по рекрутменту. Он основан исключительно на богатом практическом опыте автора, а не на теоретических определениях. Книга содержит примеры реальных собеседовательных вопросов и простые, но эффективные тесты, которые помогут оценить личностные качества и способности кандидатов. Этот материал будет полезен как начинающим рекрутерам, так и тем, кто уже имеет опыт в этой сфере. Он также представляет интерес для тех, кто хочет успешно пройти собеседование и достичь успеха в переговорах, а также для руководителей и владельцев компаний. Новый подход и нестандартные методы в этой аудиокниге помогут вам сделать правильный выбор при подборе персонала и добиться высоких результатов в бизнесе.


HeadHunter: успех неизбежен. Как стартап стал лидером онлайн-рекрутинга и изменил рынок труда

"HeadHunter. Успех неизбежен". Уникальное аудиоописание книги о лидерстве от Михаила Жукова. Эта книга расскажет вам о том, как Михаил Жуков смог превратить компанию HeadHunter в лидера российского интернет-рекрутмента. Его опыт, принципы и решения помогли достичь успеха, и теперь вы можете узнать все секреты прямо из первых уст. Узнайте, как любовь к человеческому капиталу может изменить вашу карьеру.


Совершенствование использования человеческого потенциала в условиях работы в удаленном доступе

Аудиокнига "Раскрытие человеческого потенциала в условиях удаленной работы" представляет собой уникальное исследование работы удаленных сотрудников и разработку эффективных методов улучшения их производительности. Первый раздел посвящен понятию удаленной работы и ее влиянию на современный мир, а также анализу психологического типа сотрудника в условиях удаленного доступа. Во втором разделе рассматривается организация "Admin Consult", ее структура и уровень удовлетворенности сотрудников. Преимущества и недостатки каждого аспекта проходят детальный анализ, а также выявляются возможные проблемы. В третьем разделе предлагается эффективная стратегия по улучшению возможностей человеческого потенциала в условиях удаленной работы, которая поможет повысить производительность и комфортность работы удаленных сотрудников.